//Staff introduction
GÓC GIỚI THIỆU THÀNH VIÊN THÁNG 6 – 2023
Sài Gòn những ngày cuối tháng 6 với những cơn mưa bất chợt làm khí trời dịu đi không ít! “Góc giới thiệu thành viên” của Rivercrane Việt Nam (RCVN) chào tạm biệt tháng 6 với những tâm sự của các thành viên RCVNers đã có thời gian đồng hành cùng RCVN trong hơn 1..
See more- 117 views
- 0 Comments
GÓC GIỚI THIỆU THÀNH VIÊN THÁNG 6 – 2023
Thời gian đồng hành cùng công ty bao lâu được gọi là gắn bó? Có lẽ mọi người sẽ nghĩ 5 năm, 10 năm,… nhưng thực tế trong bất kỳ mối quan hệ nào thì thời gian không phải là thước đo đánh giá, quan trọng hơn hết là chúng ta đã có khoảng thời..
See more- 84 views
- 0 Comments
GÓC GIỚI THIỆU THÀNH VIÊN THÁNG 6 – 2023
Tuần vừa qua nhờ những chia sẻ của bạn Minh đã giúp chúng ta đi một vòng trải nghiệm về Nhật Bản thật thú vị đúng không cả nhà! Tuần này “Góc giới thiệu thành viên” của Rivercrane Việt Nam (RCVN) tiếp tục quay trở lại với các thành viên mới của nhà mình nè!..
See more- 71 views
- 0 Comments
TRẢI NGHIỆM 3 THÁNG ONSITE TẠI NHẬT BẢN!
Rivercrane Việt Nam (RCVN) luôn mong muốn nhân viên của mình có một môi trường làm việc tốt, tự do sáng tạo, tự do xây dựng và phát triển bản thân. RCVN chú trọng việc đào tạo song song với việc phát triển nhân lực, nguồn nhân lực có vững mạnh thì công ty mới..
See more- 208 views
- 0 Comments
GÓC GIỚI THIỆU NHÂN VIÊN THÁNG 5 – 2023
Con gái làm IT – Tại sao không? ‘’Women in tech”, mọi người luôn nghĩ con gái học và làm IT rất khô khan và cứng nhắc. Nhưng ngược lại, trong những năm gần đây IT là ngành các bạn trẻ đang rất quan tâm và đặc biệt là các bạn nữ, số lượng các..
See more- 116 views
- 0 Comments
Hứa Công Danh
Chào các Rivercraners, mình là Hứa Công Danh, thành viên mới của team Cadabra. Mình có đam mê với công nghệ và cảm thấy rất may mắn khi đã tham gia vào ngành này. Quá trình làm việc tại RCVN với mình khá đặc biệt. Do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid, từ ngày vào..
See more- 120 views
- 0 Comments
Nguyễn Thuỳ Mai Phương
Chào cả nhà, mình là Mai Phương – người con gái độc lập với lý lịch 3 tuổi biết đếm số, 5 tuổi tự lập trong căn lều trước cửa nhà, 6 tuổi biết úp mì Miliket sa tế, 7 tuổi biết nhận sai với ba mẹ và dọn về nhà sửa chữa lỗi lầm..
See more- 88 views
- 0 Comments
Benefits
RiverCrane Vietnam sympathizes staffs' innermost feelings and desires and set up termly salary review policy. Performance evaluation is conducted in June and December and salary change is conducted in January and July every year. Besides, outstanding staffs receive bonus for their achievements periodically (monthly, yearly).
Activities such as Team Building, Company Building, Family Building, Summer Holiday, Mid-Autum Festival, etc. will be the moments worthy of remembrance for each individual in the project or the pride when one introduces the company to his or her family, and shares the message "We are One".
