Share This
//Quốc tế thiếu nhi 1-6

Quốc tế thiếu nhi 1-6

Năm 2018 là năm công ty Rivercrane Việt Nam bước qua tuổi thứ 6. Sau 5 năm hoạt động, năm thứ 6 này, từ việc kế thừa và phát huy các truyền thống văn hóa của tập đoàn Rivercrane, công ty tại Việt Nam đã có những sự kiện thường niên được tổ chức hoành tráng hơn và bổ sung thêm những sự kiện, chính sách mới, nâng cao phúc lợi, đem lại niềm vui cho toàn thể anh chị em công ty.

Một trong những sự kiện mới được công đoàn công ty tổ chức là mừng Quốc tế thiếu nhi cho con cán bộ công nhân viên. Bên cạnh ngày hội gia đình, chính sách mua bảo hiểm sức khỏe cho người thân các nhân viên lâu năm, ma chay, hiếu hỉ thì đây là sự kiện mới, gắn kết nơi làm việc của mọi người và gia đình. Năm nay, tuy là năm đầu tiên tổ chức nhưng công đoàn công ty cũng đã bỏ rất nhiều tâm huyết chuẩn bị từ rất sớm từ việc tổng hợp danh sách và suy nghĩ những phần quà phù hợp cho các bé với độ tuổi và giới tính khác nhau.

Với các bé dưới 3 tuổi, các món quà cần phải dễ chơi nhưng cũng không kém phần thú vị, hỗ trợ các bé phát triển khả năng tư duy và đặc biệt là không nguy hiểm cho các bé. Với các bé từ 3-5 tuổi. Đây là độ tuổi các bé rất thích khám phá thế giới xung quanh và rất hào hứng với những kiến thức mới. Do đó, món quà dành cho các bé được lựa chọn là bộ sách “Mai em vào lớp 1” dành riêng cho bé từ 3-4 tuổi và 5-6 tuổi và kèm thêm 2 cuốn sách “10 vạn câu hỏi vì sao”. Rất trùng hợp khi các bé trên 6 tuổi của các anh, chị đều là các bé gái, nên món mà hấp dẫn không gì bằng là một con heo bông màu hồng siêu dễ thương.

Đính kèm với các món quà là những lời chúc ý nghĩa gửi đến các bé: Chúc các bé mạnh khỏe, chăm ngoan và nghe lời ông bà cha mẹ.

Vì điều kiện không gian năm nay không cho phép nên công ty chỉ có thể gửi những món quà đến các phụ huynh để tặng cho các bé. Hi vọng là năm sau, với văn phòng mới của công ty rộng hơn 400m2 sẽ được đưa vào sử dụng trong tháng 8 tới, các bé sẽ được đến công ty để ban tổ chức có thể trao quà tận tay cho các bé.


ỨNG TUYỂN






    Chế độ phúc lợi

    CHÍNH SÁCH LƯƠNG & THƯỞNG

    Thấu hiểu tâm tư nguyện vọng của nhân viên, công ty Rivercrane Việt Nam đặc biệt thiết lập chế độ xét tăng lương định kỳ 2lần/năm. Xét đánh giá vào tháng 06 và tháng 12 hàng năm và thay đổi lương vào tháng 01 và tháng 07 hàng năm. Ngoài ra, nhân viên còn được thưởng thành tích định kỳ cho các cá nhân xuất sắc trong tháng, năm.

    CHẾ ĐỘ ĐÀO TẠO TẠI NHẬT

    Luôn luôn mong muốn các kỹ sư và nhân viên trong công ty có cái nhìn toàn diện về lập trình những mảng kỹ thuật trên thế giới, công ty Rivercrane Việt Nam quyết định chế độ 3 tháng 1 lần đưa nhân viên đi học tập tại Nhật. Các bạn kỹ sư hoàn toàn đều có thể quyết định khả năng phát triển bản thân theo hướng kỹ thuật hoặc theo hướng quản lý.

    CHẾ ĐỘ ĐI DU LỊCH HÀNG NĂM

    Không chỉ đưa đến cho nhân viên những công việc thử thách thể hiện bản thân, công ty Rivercrane Việt Nam muốn nhân viên luôn thích thú khi đến với những chuyến hành trình thú vị hàng năm. Những buổi tiệc Gala Dinner sôi động cùng với những trò chơi Team Building vui nhộn sẽ giúp cho đại gia đình Rivercrane thân thiết hơn.

    CHẾ ĐỘ EVENT CÔNG TY

    Những hoạt động Team building, Company Building, Family Building, Summer Holiday, Mid-Autumn Festival… sẽ là những khoảnh khắc gắn kết đáng nhớ của mỗi một nhân viên trong từng dự án, hoặc sẽ là những điều tự hào khi giới thiệu công ty mình với với gia đình thân thương, cùng nhau chia sẻ yêu thương với thông điệp “We are One”

    BẢO HIỂM

    Công ty Rivercrane Việt Nam đảm bảo tham gia đầy đủ chế độ Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp. Cam kết chặt chẽ về mọi thủ tục phát sinh công ty đều hỗ trợ và tiến hành cho nhân viên từ đầu đến cuối. Những chế độ bảo hiểm khác công ty cũng đặc biệt quan tâm và từng bước tiến hành.

    CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI KHÁC

    Hỗ trợ kinh phí cho các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao; Hỗ trợ kinh phí cho việc mua sách nghiên cứu kỹ thuật; Hỗ trợ kinh phí thi cử bằng cấp kỹ sư, bằng cấp dành cho ngôn ngữ. Hỗ trợ kinh phí tham gia các lớp học về quản lý kỹ thuật bên ngoài; Các hỗ trợ phúc lợi khác theo quy định công ty…

    © 2012 RiverCrane Vietnam. All rights reserved.

    Close